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抖音怎么去運營啊?
抖音上的短視頻,其實可以統(tǒng)分為兩類:常規(guī)視頻,以及爆款視頻。常規(guī)視頻保證賬號的活躍,爆款視頻決定賬號的高度。

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公眾號怎么推廣和運營從有了微信開始,微營銷這種營銷方式到目前都沒有消退,而公眾號也開始成為了一個企業(yè)在做推廣的時候必須的一個工具,大部分中小型企業(yè)做了公眾號后,基本就沒有推廣過,結(jié)果也不了了之了,公眾號要怎么推廣,給出以下幾個建議:
公眾號運營技巧一:基礎(chǔ)建設(shè)
如果你的時間,你可以去翻一翻其他企業(yè)的公眾號,你會發(fā)現(xiàn),公號眾完全變成了機(jī)械式的發(fā)文,但并沒有什么閱讀量;這一部分企業(yè)就是沒有想好,公眾號要做什么,要怎么做?
公眾號的基礎(chǔ)建設(shè)賬號類型的選擇,賬號定位,內(nèi)容選擇,推送時間。
賬號類型的選擇上就決定了公眾號的基調(diào),如果選擇訂閱號,那就需要花大把時間把內(nèi)容做好,如果是服務(wù)號,那就把盡力放在服務(wù)上。其實公眾號的類型對于定位來說,已經(jīng)有了比較明顯的區(qū)分。
定位,除了賬號類型外,還要有作用定位,用戶定位,內(nèi)容定位;你想通過公眾號做什么,你的用戶粉絲是哪些人,這些人喜好的內(nèi)容是什么,這樣就能很清楚的知道,目的是什么。
有的企業(yè)是無法做長期的內(nèi)容輸出,所以,要想好內(nèi)容的來源,洗稿,改編,搬運這些方法都可以嘗試。
最后就是推送時間,一般來說,我們還是要錯過高峰期的推送時間,不能大家都發(fā)的時候,你也發(fā),這樣,信息會聚體一個時間段推送到用戶,用戶就會目不暇接。
公眾號運營技巧二:粉絲引入
在做公眾號推廣的時候,粉絲是數(shù)量是大家最關(guān)注的;公眾號的粉絲來源其實很單一,如果你想通過互聯(lián)網(wǎng)推廣的方式,或者投放的方式,進(jìn)行吸粉,成本會很高。
一般有兩種:線下導(dǎo)入和線上引流
線下導(dǎo)入這時候要有一些線下資源,或者地推人員。
線上引流,也很簡單,可以通過KOL的建立去引流,也可以通過自媒體引流,短視頻引流都是可以的,這種方式,要一個一個去試,因為,不同的行業(yè),引流的方式就是不同的。
公眾號運營技巧三:社群運營
社群運營是公眾號后期的方式,要讓公眾號產(chǎn)生裂變,產(chǎn)生更好的推廣效果,就需要培養(yǎng)種子用戶,這時候就需要社群。
一個好的社群需要一個好的領(lǐng)導(dǎo),當(dāng)然,社群運營又是另一個問題,在這里不多贅述。
總結(jié):
一個好的公眾號除了要大量吸粉之外,也要做到有溫度,有溫情,不斷地為粉絲輸出價值,這樣才能有持續(xù)的黏性。
最后,創(chuàng)業(yè)不易,愿君安康。
公眾號怎么推廣和運營公眾號怎么推廣和運營,怎樣才能推廣運營好呢?下面一起來看看:
一、怎樣的內(nèi)容是用戶喜歡的以及愿意分享的呢?
1、文章主題積極,讀完后讓讀者感到興奮
2、讓用戶非常憤怒和恐慌的文章
3、讓讀者覺得自己消息靈通、見多識廣
4、實用且容易記住的內(nèi)容
5、有價值的故事
6、特別有創(chuàng)意的搞笑漫畫、圖片
這些東西總結(jié)起來就是:逼格高。讓你看到讀完這些文章可以拿出去跟別人裝B。
二、內(nèi)容的安排
手機(jī)的使用時間是碎片化加上屏幕是有長短的,所以每天發(fā)布的條數(shù)不要太多,如果太多不僅會讓用戶有抵觸的心理,自己還勞力費心。推送的文章分為三個到四個欄目為最佳,頭條是干貨、下面的分別為資訊、雜談、活動。
1、干貨的定位,提供具有實操指導(dǎo)性的圖文,讓用戶可以拿來照搬就能用的。
2、資訊的定位,最新最勁爆的,處于所在行業(yè)的前沿動態(tài)。
3、雜談的定位,就是生活中的趣事兒,樂事兒,要有正能量,要有自己的情感分享,要讓文章讀起來具有人情味。
4、活動的定位,活動是根據(jù)個人或者企業(yè)的實際情況而做的,要讓用戶有參與性,而不是直接給,比如(除了個別特吸引人,比如:紅包),給予用戶一種他是勞有所獲的感覺。
三、內(nèi)容的編輯
在移動互聯(lián)網(wǎng)時代,體驗和參與感非常重要!圖文信息打開速度影響用戶閱讀率,道理簡單,卻總被忽視。如果沒有特殊的需求,文字800-1000最好,圖片4張以內(nèi)比較合適(原創(chuàng)搞笑或者吸引人的漫畫除外),圖片越小越好但是要清晰,視頻不要超過5分鐘。
1、標(biāo)題
每篇文章的標(biāo)題要有特點,就是要做所謂的標(biāo)題黨。現(xiàn)在訂閱的公眾賬號太多了,競爭激烈,再好的文章,讀者不點進(jìn)來看也是白搭,所以標(biāo)題非常重要。
2、摘要
不宜寫一大段文字,應(yīng)只寫一兩句話。這一兩句必須引導(dǎo)讀者想讀下去的欲望。
3、內(nèi)容排版
避免出現(xiàn)大段大段的文字,如果有,應(yīng)分拆成小段落后,讀起來會更舒服。如果手機(jī)整屏都是一段文字,眼睛容易疲勞。
4、引導(dǎo)關(guān)注
新賬號應(yīng)在每篇文章的開頭應(yīng)提醒閱讀者關(guān)注,在文章的最后,要附帶上公眾號或者二微碼信息。微信的內(nèi)容可能會被分享到各種地方,帶上自己的公眾號信息,就增加了一個增粉入口。
5、推送時間
根據(jù)用戶習(xí)慣,用戶看公告號的時間到多為早上上班的路上,中午吃飯時間,下午下班時間,晚上吃飯前時間以及收拾好上床睡覺前時間等。由于公共號多,內(nèi)容稍微差點兒就會被忽略、折疊了,所以具體什么時間,還是根據(jù)運營人自己的時間和觀察而定。
四、微信公眾號的推廣渠道及方法
1、微博推廣,社交網(wǎng)站(NSN)
在微博資料或者社交網(wǎng)站介紹里介紹一下微信號,在微博裝修里放上二維碼,方便粉絲掃一掃關(guān)注,私信給自己的微博粉絲或者找其他大號幫轉(zhuǎn)發(fā)。
2、QQ群推廣
找到與企業(yè)相關(guān)的用戶群,我們可以一對一互動或者群內(nèi)互動(群內(nèi)互動,混熟了再做,小心被T)。
3、微信號群組推廣方法
4、微信紅包
通過微信個人賬號,建立多個微信群組,發(fā)放紅包讓群內(nèi)用戶轉(zhuǎn)發(fā)文章、分享文章、關(guān)注公共號。
5、微信號互推
由于公眾號發(fā)布內(nèi)容不能太隨便,隨便的文章可以通過小號的方式來實現(xiàn),這樣既可以保障公眾號的形象,又可以起到較好的宣傳效果,這個只適合前期漲粉。
6、搖一搖
通過“搖一搖”讓用戶看到我們的簽名(可以是野路子,比如低俗的簽名等)或者更近一步添加我們?yōu)楹糜?,著這種互動效果出奇的好。
7、漂流瓶
每天弄幾個鮮明話題的瓶子出去(相同的做法可以賬號復(fù)制),撿幾個漂流瓶回復(fù),讓人們關(guān)注到你。有些搞笑視頻公眾號,都會扔一些“哥哥,小妹在這里等你呢,關(guān)注XX,小妹給你好看”等等。
8、活動推廣
活動的效果是最直接也是最有效的方法,不論是線上活動還是線下活動,一個鮮明的活動主題最容易讓人們記住。尤其是線下活動導(dǎo)流效果比較明顯,如親子O2O的,送熒光棒(8分錢成本),在兒童劇院門口發(fā)放,一天增粉過1000。
9、軟文推廣
軟文推廣也是一種很好的方法,利用信息來源推廣公眾賬號也是最能讓用戶關(guān)注的。
10、郵件推廣
策劃幾個比較好的郵件模板,每天堅持給用戶推送,會有一定效果,現(xiàn)在郵箱的反營銷信息和垃圾郵件防范做的好,所以看情況而定,如果有目標(biāo)群體而且郵箱都是真實存在的可以做一做。
11、微信增粉工具
當(dāng)前很多微信推廣的工具,而且也不斷地形成了一個市場,但是通過微信添加好友過程量一定要控制好,否則會適得其反。
12、微信朋友圈
13、線下沙龍
線下沙龍和一些傳統(tǒng)媒體聯(lián)合舉辦行業(yè)沙龍,可以在簽到處放一些二維碼,方便別人快速的掃描添加微信號,這樣的方法增加粉絲速度也非??臁?/p>
14、自身的曝光資源
如公司官方網(wǎng)站、個人名片、公司宣傳手冊、雜志等,要動用一切渠道來宣傳,每一天你才能獲得穩(wěn)定的粉絲增漲量。但如果資源有限,可以動用員工朋友的朋友圈。(最好是員工自愿并有激勵,不然引起員工反感。)
15、逛論壇
逛各種論壇,寫高質(zhì)量的評論,引起別人的注意。如豆瓣、貼吧等,在各資源分享網(wǎng)站發(fā)布貼,盡量干貨,高質(zhì)量資料免費下載,信息爆炸的當(dāng)下,高質(zhì)量的內(nèi)容散播速度是極其驚人的。
16、其他
①陌陌留言板,附近人宣傳
②微視原創(chuàng)視頻,評論宣傳
③來往扎堆發(fā)貼,評論宣傳
平面設(shè)計需要學(xué)什么?平面設(shè)計涉及的領(lǐng)域很多,常見的學(xué)習(xí)內(nèi)容如下:
1、設(shè)計基礎(chǔ)的掌握
主要包括色彩構(gòu)成、平面構(gòu)成、立體構(gòu)成,素描基礎(chǔ)(掌握透視原理、光影關(guān)
系)同時再專研一下色彩搭配、色彩心理學(xué)等。
很多人選擇學(xué)習(xí)設(shè)計其實都是三分鐘熱度,最好在學(xué)習(xí)之前先來做一個小測試
→點擊測試我適不適合學(xué)設(shè)計
2、版面布局
這塊在畫冊、廣告、網(wǎng)頁設(shè)計上用得比較多,學(xué)習(xí)過程中要掌握版式形成原理、網(wǎng)格設(shè)計理論、頁面的基本元素類型。
3、平面設(shè)計軟件學(xué)習(xí)
平面設(shè)計四大軟件,Photoshop(PS位圖)、illustrator(AI矢量)、InDesign(ID位圖排版)、CorelDRAW(CDR矢量),至少選一個矢量和位圖軟件學(xué)習(xí)。
學(xué)習(xí)平面設(shè)計可以找培訓(xùn)機(jī)構(gòu),天琥教育的師資力量就很好,該機(jī)構(gòu)通過“面試、項目測試、復(fù)試、試講、教研培訓(xùn)”五大步驟嚴(yán)格選拔設(shè)計講師,確保每位講師都擁有豐富的項目經(jīng)驗。進(jìn)入天琥的他們大多是來自4A廣告公司的一線設(shè)計精英、知名設(shè)計總監(jiān)、藝術(shù)院校教授。他們憑借自身強(qiáng)大的項目經(jīng)驗,手把手教授學(xué)員,讓學(xué)員迅速掌握項目精髓。學(xué)校自主開發(fā)的教學(xué)錄像管理系統(tǒng),將教師的講課和操作全程記錄,十分便于學(xué)生補(bǔ)課和復(fù)習(xí)。
社群營銷實戰(zhàn)手冊讀后感10篇_讀后感_名著讀后感《社群營銷實戰(zhàn)手冊》是一本由秋葉/鄰三月/秦陽著作,人民郵電出版社出版的平裝圖書,本書定價:69.00元,頁數(shù):400,文章吧我精心整理的一些讀者的讀后感,希望對大家能有幫助。
《社群營銷實戰(zhàn)手冊》讀后感(一):關(guān)于社群-自媒體-互聯(lián)網(wǎng)的“道與術(shù)”
@秋葉,前天買了秋葉大叔和鄰三月寫的《社群營銷》,昨天到貨后,馬不停蹄地完成了第一遍翻閱。我的收獲很實在,分下面幾點簡單說下,與大家分享。
1、初看書名是《社群營銷》,容易讓人誤以為是借用社群來賣東西,感覺很功利。其實不然,我的理解可以總結(jié)為:關(guān)于社群的哲學(xué)和操作方法。一個好的社群,可以滿足大家的情感連接需求,讓大家有參與感、認(rèn)同感、歸屬感。這是馬斯洛需求層次的第三層,加上世界觀+價值觀+社群理念的認(rèn)同+情感連接,就是我認(rèn)為的“道”的層面。
媒介的進(jìn)化,會改變商業(yè)的形態(tài),而社群就是媒介之一。從這個角度說,社群營銷就是自然而然的事情,不存在強(qiáng)買強(qiáng)賣或者廣告植入的嫌疑。熟悉媒介的使用方法,建立相關(guān)媒介的運營團(tuán)隊,就是這本書教讀者的具體方法,這是“術(shù)”的層面。
無論是道還是術(shù),這本書的講解都非常細(xì)致、真誠有料,沒有大肆渲染談高度,而是平等交流的心態(tài),讓我收獲很多。為秋葉大叔和鄰三月點贊,多謝知識的分享
2、這本書從格局上,打通了我的部分思想壁壘。我去年購買了一個讀書產(chǎn)品,做了一個社群的班長,經(jīng)常積極地分享收獲+寫文章做公眾號,自己也從無知盲目到慢慢入門自媒體。但是我的思維還是比較局限,對內(nèi)容生產(chǎn)的定義也不清晰,看不懂自媒體/互聯(lián)網(wǎng)背后的運作規(guī)律,急需思維破局。
看完這本書,我已經(jīng)有了一個大體的認(rèn)知。比如,互聯(lián)網(wǎng)的運作并不是簡單的朋友圈轉(zhuǎn)發(fā),或者簡單地建一個微信群,和大家聊天。再比如,內(nèi)容生產(chǎn)+媒體人+運營人,三個大部分的功能劃分。但是很多細(xì)節(jié)我還不明晰,有待以后繼續(xù)學(xué)習(xí)。
我經(jīng)常對自己說,要保持空杯心態(tài),謙虛前行。多看書多思考,總是不會錯的。借此機(jī)會總結(jié)自己的思考,也幫大叔做一次推廣哈。這本書《社群營銷》,推薦給各位朋友。
《社群營銷實戰(zhàn)手冊》讀后感(二):給你一個社群,你會怎么管?
1
《失控》作者凱文·凱利有個1000個鐵桿粉絲理論。
凱文·凱利認(rèn)為,如果是你一名內(nèi)容創(chuàng)作者,比如教師、藝術(shù)家、音樂家、攝影師、工匠、演員、動畫師、設(shè)計師、視頻制作者,或者作者——只需擁有1000名鐵桿粉絲便能糊口。
鐵桿粉絲是你的追隨者,對你有著近乎盲目的喜愛或者信任。
他們通過微博微信朋友圈關(guān)注你發(fā)的每一條消息;
他們主動付費購買你的任何最新產(chǎn)品或課程;
他們愿意打飛的參加你的最新線下講座;
他們迫不及待地催你出下一部作品……
這樣看起來鐵桿粉絲的行為模式,和追娛樂明星的粉絲沒有什么區(qū)別,仔細(xì)想一想,我認(rèn)為還是有很重要的三個區(qū)別。
【1】認(rèn)同路徑不同
對娛樂明星而言,粉絲的喜歡往往是始于顏值,再慢慢接受明星的人設(shè)。
對內(nèi)容創(chuàng)作者而言,粉絲的喜歡往往是先因為作品,再慢慢喜歡作者這個人。
【2】互動途徑不同
娛樂明星也需要經(jīng)常和粉絲互動,但是他們和粉絲的互動往往是經(jīng)過精心策劃的見面會,演唱會,觀影會,明星要小心翼翼照顧自己的公眾形象,維護(hù)自己的人設(shè),他們和粉絲的互動看起來親近,其實隔著重重保護(hù)層,很難有深度的交流。
能吸引鐵桿粉絲的內(nèi)容創(chuàng)作者也經(jīng)常和粉絲互動,這種互動更生活化,大家可以一起吃飯,交流,唱歌,就是付費約在行,上培訓(xùn)課,都是非常近距離,甚至是一對一的深度交流,這樣的溝通可以進(jìn)入很高的質(zhì)量。
【3】商業(yè)半徑不同
造星是一門大生意,最終期望是打造超級IP,進(jìn)而衍生出巨大的IP文創(chuàng)和衍生物授權(quán)市場,粉絲可以不斷持續(xù)消費,創(chuàng)造巨大的商業(yè)價值。超一線明星IP身價,動輒幾百萬出場費,廣告代言也是天價。因為利益鏈條長且豐厚,養(yǎng)得起無數(shù)專業(yè)團(tuán)隊提供支持。
內(nèi)容創(chuàng)作者是小而美的生意,知識IP本質(zhì)就是個人品牌,大部分都很難成為公司品牌,商業(yè)品牌,甚至是團(tuán)隊品牌。一批忠誠粉絲頂多能讓內(nèi)容創(chuàng)作者自己活得不錯,但是很難承擔(dān)起打造團(tuán)隊的成本,所以在商業(yè)規(guī)模上會遇到瓶頸。
大部分內(nèi)容創(chuàng)業(yè)者似乎陷入“焦慮魔咒”,他們是別人眼里的成功者,擁有專長者,自由職業(yè)者,但是自己并不輕松,甚至比普通人更焦慮。
我和一甜烘焙創(chuàng)始人cana聊天時說:“內(nèi)容創(chuàng)業(yè)者即便是今天賺到錢的,也沒有安全感。他們最大的不安全感來自哪里?是因為不知道明年市場在哪里。不知道未來方向,又沒有戰(zhàn)略投入,人就會做快速動作,想抓住一個又一個風(fēng)口。但持久嗎?不持久。沒有帶來產(chǎn)品和口碑沉淀的動作做得越多,人越焦慮,越容易迷茫。企業(yè)的核心KPI,一定要是能看到持續(xù)成長數(shù)據(jù)的賽道?!?/p>
然而,我們也的確看到了一些走出不同可能的真實案例。
2
有意思的是,這些案例都和社群有關(guān)。
2014年,Scaler發(fā)起了ScalersTalk成長會社群。
2016年,貓叔開始推廣“剽悍一只貓”微信公眾號。
貓叔一開始是拜訪大咖寫訪談文章打造出自己的影響力,很快貓叔的豪爽個性開始吸引了一批小伙伴,2017年貓叔讓一些核心小伙伴啟動了“22天行動訓(xùn)練營”,很多人會一期期參加行動訓(xùn)練營,并產(chǎn)生了質(zhì)變,現(xiàn)在他們越來越有黏性,2018年,他們發(fā)布了“讀書訓(xùn)練營”計劃,收費1499元,只收陌生人,一起改變。
2016年1月1日,果媽開始果媽閱讀打卡小組。
一開始果媽只是每天給大家分享自己看過的書,早上5點起床看書,中午11點半語音分享,吸引了越來越多的媽媽成為果媽的付費閱讀會員。2017年果媽閱讀全年新增不到800名付費會員,但會員續(xù)費率達(dá)到了70%。果媽的秘密就是“深情陪伴,共同成長”,她說“希望能夠去引領(lǐng)一群人,堅持每天閱讀,每日踐行,無論你在哪里,我都在每個微信群里,給大家講課,和大家交流,每個會員都有我的微信號,能夠找到真實的,活生生的我?!?。
2016年初,鄰三月嘗試組建BetterMe大本營。
那時還在山區(qū)工地上的鄰三月還只是一個普通寶媽,通過社群她鏈接了越來越多的人,一起在不同城市做活動,后來她成為知識IP大本營首席運營官,現(xiàn)在知識IP大本營滾動發(fā)展到第四期,半年3000元,招收營員超過1400人,也出版了暢銷書《社群營銷》,她推出的各種線上訓(xùn)練營,都是一開營就爆滿。
類似的案例越來越多,很多社群堅持也越來越久,早就從簡單的鐵桿粉絲社群轉(zhuǎn)型到了成熟的商業(yè)模式運營,像趁早的王瀟,凱叔講故事,也包括秋葉PPT社群。
所以我認(rèn)為今天的商業(yè)有了一種新的模式,我稱之為“社群商業(yè)三部曲”。
【1】積累你的勢能,努力去創(chuàng)造賦能事件,打造你和鐵桿粉絲的多維鏈接點;
【2】推出你的商品,尋找你的10個,100個,1000個鐵桿粉絲用戶,積累初始口碑;
【3】運營你的社群,讓你的鐵桿粉絲幫你不斷的改進(jìn)產(chǎn)品,做口碑宣傳,帶來更廣泛的商業(yè)機(jī)會。
我認(rèn)為這三步先后順序不能亂,需要一步步成長,社群是一門慢生意。
遺憾的是,大部分社群運營者似乎認(rèn)為社群是一門快生意,他們的選擇是【1】馬上創(chuàng)造一個社群;【2】廣泛宣傳和招募粉絲;【3】啟動社群變現(xiàn)之路。
很多社群招募到最后,不過讓社群成員成為產(chǎn)品分銷商,這不過是打著社群的名義招渠道代理,嘴上談著要關(guān)愛,心里想著全是錢。
歪嘴和尚多了,搞得想走正路的人都懷疑自己了。
3
社群的創(chuàng)始人先要學(xué)會自我賦能。
社群必須有一個人做掌舵人,他是社群的靈魂人物,他決定了這個社群的基因。這個人得讓人信服,才有可能招募到社群的前1000個鐵桿粉絲,才有可能孵化出其后的商業(yè)可能。
要有首批鐵桿粉絲,社群的創(chuàng)始人就要做出一件在普通人眼里絕對是超級牛逼的事,從而吸引他們的關(guān)注。
calers用“持續(xù)行動”話題分享1000天,出版《刻意學(xué)習(xí)》,年度社群報名輕松破千人,這就是他的自我賦能。
剽悍一只貓2016年度分享《普通人崛起的十大狠招》在一塊聽聽吸引了突破10萬人收聽,4000多人打賞,他的2017年度分享《成長為百里挑一的人》又突破10萬人收聽,創(chuàng)造還沒開講就打賞破萬的奇跡。
果媽,每天早起閱讀做語音分享,已堅持2年,她做成了無數(shù)媽媽想做又做不到的事情,從閱讀到做出好用的APP產(chǎn)品,她用自己的堅持和成長為自己賦能。
更重要的是,這個賦能的過程不是他們一個人獨立完成,而是社群成員和社群創(chuàng)始人一起成長的過程。在這個過程中,創(chuàng)始人有足夠的空間和時間讓社群成員了解他不同側(cè)面的個性,不同維度的才華,從而形成自己的“魅力人格體”,吸引第一批追隨者。
有意思的是這些社群創(chuàng)始人未必是最厲害的領(lǐng)域?qū)<?,最懂新媒體的高手,比如scalers的微信閱讀量并不高,果媽閱讀微信更只能算一個小號。
為什么大部分一流專業(yè)人士很難成為社群創(chuàng)始人?
不是因為他們沒有專長,也不是因為他們不懂新媒體,而是因為他們?nèi)狈囟取?/p>
一個人身上各種有趣的點,閃光的點,較真的點,自黑的點越多,越容易和別人產(chǎn)生深度鏈接,偏偏太專業(yè)的內(nèi)容容易拒人千里之外。
所以有很多媽媽,沒有運營成功微信微博,但因為自己是一個有溫度的人,反而在朋友圈里光芒萬丈,圈起了自己的微社群,做服務(wù),做咨詢,做團(tuán)購,比很多自媒體大號活得還瀟灑。
很多人想先做流量,再通過流量吸引粉絲,然后經(jīng)營粉絲群變成高粘性社群,最終走向買買買的電商之路,這個邏輯是把“流量經(jīng)濟(jì)”套用到“社群經(jīng)濟(jì)”,失敗是大概率事件。
之所以普通人一開始愿意成為你的鐵桿粉絲,不是因為你可以給粉絲推薦產(chǎn)品,輸出知識,分享技能,提升生活品質(zhì)感,更重要的是你逐漸成為他們的意見領(lǐng)袖,你在他們眼里,是他們內(nèi)心信奉的價值觀最佳代言人。
正因為這樣,你的微博、微信、朋友圈,他們才愿意關(guān)注,因為通過真實的你,他們感知到了自己的喜怒哀樂。
別忘了,一開始,我們是和有能量的人來做朋友的,不是來找你買買買的。
4
只有極為少數(shù)的社群創(chuàng)始人能取得商業(yè)上的成功。
社群創(chuàng)始人大都是優(yōu)秀的鏈接者,陪伴者,傾聽者,而不是產(chǎn)品定義者,更不是商業(yè)運營者。
社群創(chuàng)始人一開始往往并沒有刻意想著系統(tǒng)運營,只是本能想為自己把一件事做成功。結(jié)果事情成功了,自我賦能實現(xiàn),發(fā)現(xiàn)自己開始被社群自發(fā)發(fā)展帶來的能量推著走。
再慢慢社群創(chuàng)始人意識到一個社群必須不斷通過有影響力的分享、活動、事件來自我賦能強(qiáng)化,這樣才能吸引鐵桿粉絲持續(xù)追隨,社群能量進(jìn)入正增長。
社群創(chuàng)始人自我賦能的過程,往往越來越快,當(dāng)創(chuàng)始人感覺到自己能量越來越大,就產(chǎn)生創(chuàng)造產(chǎn)品打造商業(yè)的動力。
一切看起來是水到渠成,在外人看來,你仿佛贏得毫不費力,只有你自己知道,做賦能者,背后的壓力和挑戰(zhàn)。
作為社群創(chuàng)始人,你得快速進(jìn)化,彌補(bǔ)社群缺乏產(chǎn)品的短板,社群缺乏團(tuán)隊的短板,社群缺乏可持續(xù)商業(yè)模式的短板,一旦進(jìn)入產(chǎn)品賽道,絕大部分社群創(chuàng)始人就難在兩個坎。
第一個坎是無法解放自己自己的精力;
第二個坎是無法設(shè)計出有回報的產(chǎn)品。
前者往往是缺乏社群運營替代者,后者往往是缺乏商業(yè)資源整合能力。
2017年,我們推出秋葉私房課,連開六期,期期爆滿,就是幫助社群的成員解決商業(yè)思維,鏈接高端人脈,打通產(chǎn)品渠道。2018年,我們悄悄推出創(chuàng)業(yè)在線訓(xùn)練營,定價4999元,但依然攔不住大家信任投票。
所以社群的運營,不能簡單通過產(chǎn)品去完成,依然需要系統(tǒng)的服務(wù),特別是有溫度的人的服務(wù)。
如果社群創(chuàng)始人始終無法培養(yǎng)自己的運營替代者,總是陷入一線運營,那么就很難跳出越來越多的社群日常雜務(wù),去構(gòu)思建立商業(yè)回報機(jī)制,從而更好實現(xiàn)社群長遠(yuǎn)發(fā)展,自己對社群的投入熱情也會消退,即便是非常優(yōu)秀的創(chuàng)始人,也會發(fā)現(xiàn)初心不在,社群難免死亡。
所以在2018年初,我們整合了自己和身邊優(yōu)質(zhì)社群的運營經(jīng)驗,出版了這本《社群營銷實戰(zhàn)手冊:從社群到社群經(jīng)濟(jì)》,相信對于所有想經(jīng)營好社群的朋友,這本書會讓你相見恨晚。
有了這本書,相信你遇到的90%社群運營難題,我們都直接提供好操作,易上手,接地氣的方法。
更重要的是,我們不但告訴你為什么要這樣做,還告訴你社群為何要這樣運營,知其然才能舉一反三,培養(yǎng)自己社群獨特的運營模式。
《社群營銷實戰(zhàn)手冊》讀后感(三):社群運營的本質(zhì)是關(guān)系
一:
社群的運營是如何增強(qiáng)用戶和其他成員之間的互動。
a.增強(qiáng)他和他們之間的關(guān)系;
c.在這個策略當(dāng)中有許多運營的流派,比如扶持KOL、樹立規(guī)則、用大量活動去展開等,所有這些策略不外乎互相聊天,增強(qiáng)彼此的關(guān)系;
d.社群運營的本質(zhì)是關(guān)系;
e.6個驅(qū)動分別被梳理為事件驅(qū)動、關(guān)系驅(qū)動、利益驅(qū)動、榮譽(yù)驅(qū)動、興趣驅(qū)動和地域驅(qū)動。他們分別納入在三句話中:事件驅(qū)動不如關(guān)系驅(qū)動,利益驅(qū)動不如榮譽(yù)驅(qū)動、興趣驅(qū)動不如地域驅(qū)動。
二:
社群的目的是什么:
1.同步了解上課信息,第一時間知道孩子在這里上課的進(jìn)展、結(jié)果,校區(qū)活動、校區(qū)安排等;
2.xx的一些對孩子有用的知識;
3.其他家長的對孩子的教育方式或途徑,學(xué)習(xí)之;
4.認(rèn)識一些其他有意思的家長,一起做些有意思的事情。
三:
家長群運營:(服務(wù)類產(chǎn)品,護(hù)城河)
1.
a一切沒有線下活動的社群都是沒有實質(zhì)意義的,網(wǎng)絡(luò)社群還得回歸現(xiàn)實生活中的鏈接;
退群測試,一個社群里面的兩個人,彼此兩兩連接維度越多,這個群質(zhì)量越高;
c交叉覆蓋,建立強(qiáng)關(guān)系,強(qiáng)關(guān)系帶來資源,弱關(guān)系帶來機(jī)會;社群中的群員,至少有兩個維度的鏈接,除了一個微信群外,彼此都是微信好友、微博互粉、交換電話、經(jīng)常同城聚會,做到網(wǎng)絡(luò)圈、生活圈、和職業(yè)圈交叉覆蓋,這才是重度連接;
d做到每周、每季、每年都有穩(wěn)定的活動,從而建立有節(jié)奏的連接;
e衡量好壞:影響力、連接度、參與度、輸出度;
fWHY為什么建社群:樹立品牌影響力
WHAT這個社群給家長帶來什么好處:感受品牌溫度、***銷售續(xù)費、維護(hù)黏性、活動價值10元打賞。
2.拋磚引玉:
a.羽毛群;
.季度家長親子高爾夫;
c.家長xx福利課;
初衷:能否達(dá)到,孩子在報名后,家長的休閑娛樂全給,解決了。
《社群營銷實戰(zhàn)手冊》讀后感(四):你要用一種不同的方式讀這本書,才是對的!
普通人讀書都是從頭看到尾,而這本書從頭讀到尾,一定會出問題的!
今年的春節(jié)和往常一樣,我們忙著拜年,聚會和搶紅包。
說到搶紅包是馬云爸爸的支付寶帶起的節(jié)奏,去年我沒有收集五福,卻一直在觀察支付寶對“集齊五福過新年”的運營手法。今年也沒打算繼續(xù)參加,但是有人提醒我,還送我??ǎ揖瓦@樣“被參加”了。
等到開獎的時候,我發(fā)現(xiàn),這個5億的活動,竟然有2億多人要來瓜分。
我得到了1.88,少部分人得到666,不管得到多少,我都覺得這個運營策略是成功的,至少引起一定的話題性,成為人們談?wù)摰脑掝}之一。
然而,我在大家過年時候,干一件自認(rèn)為有點特別的事情,那就是讀完一本書,這本書叫做《社群營銷實戰(zhàn)手冊》。
在這里,你好好想下,你有多久沒有讀書了,你對書還有沖動嗎?我之所以選擇在這段時間讀書,是因為處于這個時間段,我有一定的時間,可以來消磨。平時碎片化的時間較為松散,經(jīng)常會不知道在做些什么事情,總是不能夠集中精神去看書。
你想下,如果你在做一件事情的時候,總是有其他事情過來,你要怎么做出選擇呢?
如果你了解過時間管理或者番茄鐘,你可以知道,把一件事劃分為兩個維度,
我把這些事情進(jìn)行分類:
緊急重要的事情先完成了,
不緊急重要的事情次之,
緊急不重要的事情交給其他人完成,
不緊急不重要最后再做。
對于我來說,讀完這本書是一件緊急重要的事情,所以,我務(wù)必要完成好。
你有沒有把一件事做好,做出儀式感呢?之所以選擇這段時間內(nèi)讀書,是因為這本書剛好是2月初到手,而我要完成論文,所以,得需要一定的時間進(jìn)行消化和學(xué)習(xí),并且打算有始有終地把這本書讀完,對自己有個交待。
不知道你寫論文的時候,你的感受是什么?
反正我聽到的是,憋不出字出來,不知道寫什么好,思緒塞車。
是的,我在完成論文確實很難受,尤其是被其他事情打斷后,我的大腦容易短路,又不知道怎么接下去。我的指導(dǎo)老師曾經(jīng)和我說過,安安靜靜地寫論文,盡量一氣呵成。
這和之前一句古人說過的話很相似,一鼓作氣,再而衰,三而竭。
剛好這本書到之后,我發(fā)現(xiàn),我竟然完成初稿了!
但是,我知道初稿之后,還會有恐怖地改稿,所以,我靜靜等待著改稿的通知,畢竟我自己看不出來哪里要修改,你需要的是一個具體的意見,而不是簡單的贊同。
一句贊同的話,很容易說出口,一點意見,卻不是那么容易表達(dá)。
畢竟,大家都不知道該怎么給意見,或者被一句話給誤導(dǎo)過:知人不評人,最怕得罪人。
而我是非常樂意聽取意見,思考過后給予采納,知道的人都是這么和我溝通,但是,不了解的人只能慢慢了解。
如果認(rèn)真算一次,你的時間都去哪兒了?之所以選擇在這段時間內(nèi)閱讀,是因為我深切地感受到一個事實。
已經(jīng)工作的朋友,真的很少時間去閱讀,也很少有精力去閱讀,因為時間有限,總有忙不完的工作要做,說好抽出時間,很多時候都是說說而已。
在2018的二月,一個陌生人加我微信,談?wù)摵芏嗍虑椋埼疫M(jìn)入讀書會,本來這個讀書會是要費用,但是他卻幫我預(yù)支了,等于說我不用花一分錢,就能獲得讀書會的會員資格!
這樣有趣的事情第一次發(fā)生在我身上,我真的不知道要怎么做好。
經(jīng)過一番簡單交談,我們素未謀面,但交流卻發(fā)現(xiàn)非常愉快。你根本想象不到,在這樣一個人情冷漠的社會里,兩個陌生人會把自己的一些事情分享給彼此,我覺得這只能用緣分來解釋。
既然有人誠心誠意地交朋友,那我必須要誠心誠意對待。
用真心換真心,這可能是最貴的一件事情。
最后,這本書的書名是《社群營銷實戰(zhàn)手冊》,按照秋葉大叔的說法,這本書是國內(nèi)最干的一本書。
對,這本書非常干,如果你要問我的閱讀感受,我只能說讀完跟沒讀一樣,最多是看完,不是讀完。
那么,我想分享這本書的一點讀書體會,如果你有和我一樣的體會,可以相互交流一下。
首先,這本書是實戰(zhàn)手冊,那你讀完這本書,肯定要進(jìn)行實踐,而我并沒有付諸于實踐,并不能完全體會到書中的意思。
有時候,我們會遇到很多困難,卻不知道如何解決,明明知道是一個坑,卻還是要往坑里面跳,那么,有這么一本由過來人把他的經(jīng)歷整理出來,寫成書籍給你來指引,你應(yīng)該感覺到榮幸,因為這種機(jī)會不是隨時都有,尤其是你需要解決的時候。
書到用時方恨少,就是這么一個說法。
如果一本書讀完之后,你什么都沒有記到,恭喜你,你的讀書方法可能是錯的!
能夠邊學(xué)邊用才是王道,這是我個人對這類書的閱讀理解。
其次,這本書對案例的拆解,如同點亮著社群營銷的明燈,然而,這盞明燈終究要我們手持,才能走得更遠(yuǎn)。
最后,我并沒能看進(jìn)書里的意思,并不是因為注意力不夠集中,而是我還沒有理解書中的含義。
簡單來講,我的層次達(dá)不到書中人的層次,并不能理解他操作手法的巧妙之處,自然難以體會書中的全部含義。
就好像一個專業(yè)運動員和業(yè)余愛好者一樣,兩個就是不同身份,專業(yè)的運動員是知道“為什么要這樣做”,業(yè)余愛好者是知道“我要做什么”。
最后的最后,我發(fā)現(xiàn)這本書的內(nèi)容大部分是秋葉大叔在日積月累的日更中整理出來,雖然我在公眾號上看過他的文章,但是,當(dāng)我再看這本書的時候,我總有新的體會,可能溫故而知新,大概也是這么個意思吧,如果你對社群營銷很有興趣,我建議你可以個人嘗試閱讀一次,原諒我的文筆粗糙,并不能把這本書表達(dá)清楚,但是我之前寫過一點關(guān)于社群的文章,有興趣可以點擊鏈接思考|為什么你努力運營社群,結(jié)果還是沒人理?(關(guān)注微信公眾號:秋少筆記)。
這是我個人對《社群營銷》這本書的閱讀體會,以上。
《社群營銷實戰(zhàn)手冊》讀后感(五):從0到1打造優(yōu)質(zhì)社群你需要這10種方法
從剽悍行動營第一期到第六期,一路走來,收獲了知識,收獲了友誼,收獲了溫暖,作為常任三連連長,連隊社群就像我的家,我想把這個家打造得更加美好,《社群營銷實戰(zhàn)手冊》為我?guī)砹死碚撝笇?dǎo),我把那些值得一試的方法整理了出來,與老鐵們共享。
1.明確為什么要建立社群
在運營前期認(rèn)真思考你建立的社群,準(zhǔn)備吸引怎樣的人?拒絕怎樣的人?
2.考慮清楚這個社群帶來什么價值
聚集在一起的成員必須有一個共同的強(qiáng)需求,必須能提供解決這一需求的服務(wù)。
3.選擇適合的運營載體建社群
社群的交流一定要選擇一個運營平臺,哪一種社群運營載體好,要根據(jù)自己社群的定位和玩法來確定。
4.確定社群里的人員設(shè)置
一個優(yōu)秀的社群,群員應(yīng)包括七類人:創(chuàng)建者,管理者,參與者,開拓者,分化者,合作者和付費者。
5.什么時候開始建?計劃運營多久要提前設(shè)計好
社群運營時間周期與需求市場的定位息息相關(guān)。要設(shè)計一個在群生命周期結(jié)束前就能完成銷售的產(chǎn)品。
6.確立變現(xiàn)的途徑
對內(nèi)模式主要是從社區(qū)內(nèi)部獲取經(jīng)濟(jì)回報,拼的是規(guī)模。對外模式是群員一起共同創(chuàng)造出無窮的價值,利用這種價值換取回報,拼的是社群集體輸出的質(zhì)量。
7.落實社群價值觀
有大家認(rèn)同的價值觀,才能保持長期的鏈接,價值觀,一般來自創(chuàng)始人或者某一產(chǎn)品的理念。
8.形成社群規(guī)則
制定一個符合自身定位的運營規(guī)則,規(guī)則模式可以先從一個社群做起,驗證模式的可行性,最后進(jìn)行大規(guī)模復(fù)制。
9.激活社群氛圍
社群的溫度來自于社群成員的付出。一個投入過情感,記錄過自己汗水與淚水過程的社群,會格外有凝聚力。
10.讓社群更有力量
一邊運營一邊發(fā)現(xiàn)人才,發(fā)現(xiàn)特別優(yōu)質(zhì)的成員,要及時引導(dǎo)他們加入核心運營群進(jìn)行培養(yǎng),不斷為人才提供成長孵化的環(huán)境。
綜合上述10種方法可以看出,剽悍行動營正是踐行了這些方法,才可以越來越受到人們的推崇。
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