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數(shù)據(jù)中心領域的未來發(fā)展趨勢是什么？
現(xiàn)在數(shù)據(jù)分析師前景怎么樣？
從職位薪水來看，數(shù)據(jù)分析行業(yè)的高薪主要分布在長三角、珠三角和京津地區(qū)。
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北京、上海和深圳的薪水位列第一方陣，均薪在10k+；杭州、寧波和廣州位列第二方陣，均薪在9k+；其他沿海及內陸區(qū)域中心城市，如南京、重慶、蘇州、無錫等位于第三方陣，均薪在8k左右。從職位量來看，北京、上海、深圳和廣州位列第一方陣，職位量在30000+，杭州、成都、南京和天津位列第二方陣，職位量在20000+，武漢、西安、鄭州等區(qū)域中心或省會城市對數(shù)據(jù)分析職位的需求也相對較高，職位量在10000+。從行業(yè)需求來看，互聯(lián)網(wǎng)金融、O2O、數(shù)據(jù)服務、教育、電子商務、文化娛樂領域對數(shù)據(jù)分析師需求量相比其他行業(yè)更大。不管是在企業(yè)還是社會，數(shù)據(jù)都已經(jīng)開始扮演越來越重要的“角色”。在這種大勢之下，數(shù)據(jù)分析思維已經(jīng)不只是數(shù)據(jù)分析師的“專業(yè)”了，包括銷售、市場、運營、策劃、產品等等前端的職位都需要通過數(shù)據(jù)分析來幫助自己的工作，甚至連后臺的財務、法務、人事等也開始需要通過數(shù)據(jù)分析來提升效率?？梢赃@么說，如果你在企業(yè)之中工作，你未來會開始越來越多的和數(shù)據(jù)打交道，這個時候數(shù)據(jù)分析已經(jīng)成為工作的必要條件。這里給大家舉幾個例子： 現(xiàn)在的產品，由于銷售渠道開始開始網(wǎng)絡化，所以基本上每個產品在做客群劃分、競品分析、銷售預測等等工作時都必須基于數(shù)據(jù)來進行建模并分析。以前那樣只要寫寫產品分析書，畫畫產品原型，做做產品交互的“好日子”已經(jīng)過去了。這么說吧，越來越多的公司里，如果產品不能拿數(shù)據(jù)出來支撐自己的工作，是基本上獲取不到什么資源的支持。再拿運營來說，更加離不開數(shù)據(jù)了。大到做一個活動，目標人群如何劃分，不同人群的方案是什么，預計投入多少產出多少，這些都需要數(shù)據(jù)支持；小到一個營銷話術，也需要切分不通人群進行對照實驗來決定?？梢哉f，現(xiàn)在不依靠數(shù)據(jù)分析的運營已經(jīng)越來越少。最后再舉一個后臺部門的例子?，F(xiàn)在的HR在做人力規(guī)劃時，從人員結構分析到配置策略分析再到成本分析，無論哪一項都需要使用到數(shù)據(jù)。除了本公司的人力數(shù)據(jù)外，還需要業(yè)務數(shù)據(jù)，競對公司數(shù)據(jù)乃至于整個行業(yè)數(shù)據(jù)。通過大量數(shù)據(jù)的分析，可以更加精確的制定公司的人力資源戰(zhàn)略。到此，以上就是小編對于數(shù)據(jù)中心領域的未來發(fā)展趨勢是什么意思的問題就介紹到這了，希望這1點解答對大家有用。
網(wǎng)站題目：數(shù)據(jù)中心領域的未來發(fā)展趨勢是什么？
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